¡Bienvenidos al episodio de hoy, donde vamos a tener una conversación sobre cómo hacer que el algoritmo colabore contigo y te permita llegar a un público más amplio.

¿Alguna vez te has sentido como un barco sin rumbo en tu empresa, perdido en medio del océano online?

Si te has sentido así, quiero que sepas que no estás solo, y este episodio está diseñado para ayudarte.

El mundo online puede ser confuso cuando no comprendes cómo funciona, pero al mismo tiempo, es una fuente infinita de oportunidades si aprendes a navegarlo.

Para comprender cómo hacer que el algoritmo colabore contigo, primero necesitas entender cómo funciona el algoritmo.

El algoritmo, al igual que el océano, está en constante cambio.

Saber cómo adaptarte a estos cambios es esencial para tener éxito.

Comprender esta parte invisible del internet te ayudará a adaptarte y aprovechar al máximo las oportunidades que ofrece el algoritmo.

Definitivamente, este es un episodio que debes escuchar si deseas aprender cómo hacer que el algoritmo colabore contigo y te permita llegar a miles de personas con tu mensaje.

LOS MEJORES MOMENTOS QUE NO QUERRAS PERDERTE

• ¿A qué se parece el algoritmo?
• Por qué es importante entender cómo funciona el algoritmo.
• Por qué los algoritmos de las plataformas siempre están cambiando y cómo adaptarte a estos cambios.
• Acaso, ¿Es posible ganar el juego del algoritmo?
• Qué es LA PSICOLOGIA DEL INTERNET.
• Qué hacer para que el algoritmo le muestre tus contenidos a miles de personas y te puedas beneficiar del algoritmo
• Cómo aprovechar al máximo las oportunidades que ofrece el algoritmo.

FRASES DE INSPIRACION

“El mundo online es confuso cuando no lo entiendes, pero al mismo tiempo es una fuente infinita de oportunidades si aprendes cómo navegarlo.” – Denise Schmeichler

“La psicología y el comportamiento humano son la fuerza impulsora detrás de todos los algoritmos. Comprender esta parte invisible del internet te ayudará a aprovechar al máximo las oportunidades que ofrece el algoritmo.” – Denise Schmeichler –

“Recuerda que el algoritmo es como el océano, impredecible y cambiante, pero lleno de oportunidades si aprendes cómo navegarlo.” – Denise Schmeichler

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En el episodio de esta semana vamos a conversar sobre cómo se hace la conversión de prospecto a cliente y los 3 pasos que no debes saltarte.

Los empresarios con los que converso, por lo general son personas inteligentes, expertos con años de experiencia.

Que han invertidos mucho tiempo y recursos en hacer crecer sus empresas.

Sin embargo, sus empresas no están en el nivel en que ellas saben que deben estar.

¿Te has sentido alguna vez así?

Lo que tienen estás personas en común es que todas pueden intuir que hay algo que no están haciendo bien.

Pero no saben qué es ese algo.

Porqué es algo que no pueden ver.

Algo que hace la diferencia entre tener una empresa desconocida Vs. ser la empresa que todos conocen.

Algo que hace la diferencia entre solo tener a personas curiosas Vs. atraer a los clientes correctos.

Algo que hace la diferencia entre atraer a personas que no entienden el valor de tus servicios Vs. atraer a personas que no solo ven el valor sino que además están listos para contratarte.

Hoy voy a compartir contigo, los 3 pasos de una estrategia inteligente.
generalmente entienden que hay algo que no están viendo, que

Para que finalmente entiendas la clave que abre la puerta hacia la conversión.

Este un episodio lo que no puedes perderte si lo que deseas aprender cómo convertir a un prospecto en cliente.

LOS MEJORES MOMENTOS QUE NO QUERRAS PERDERTE

• Cómo comprender la psicología de los prospectos para convertirlos en clientes comprometidos.
• Por qué es crucial estar presente en el radar de tus prospectos en línea.
• Cómo crear una conexión auténtica que haga que los prospectos elijan tu empresa.
• Qué pasos seguir para cambiar paradigmas y tomar decisiones más acertadas como empresario.
• Cuál es la importancia de entender las tres psicologías: la de los prospectos, la del Internet y la tuya como líder de la empresa.
• Por qué la conexión profunda es la clave para abrir la puerta hacia la conversión de prospectos a clientes.

• Cuáles son los resultados que puedes obtener al aplicar una estrategia inteligente en tu empresa.

FRASES DE INSPIRACION

“La conexión es la llave que conduce a la conversión.” – Denise Schmeichler

“Entender tu propia psicología es lo que te va a permitir cambiar tu chip, cambiar tus paradigmas.” – Denise Schmeichler

“Tu responsabilidad como líder en tu empresa es como la del director de una orquesta, asegurarte de que cada músico toque la parte que le corresponde para crear algo, una experiencia que va mucho más allá de una partitura que cualquier músico puede tocar.” – Denise Schmeichler

“No puedes entender la psicología de tu prospecto si antes no entiendes tu propia psicología.” – Denise Schmeichler

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En el episodio de esta semana vamos a conversar sobre cómo activar la visibilidad en tu empresa y ser la la empresa que aparece en todas partes.

La realidad es que este tema de visibilidad es restante, precisamente porque tenemos que lidiar con muchas barreras que a veces no son visibles.

Hoy voy a compartir contigo un ejemplo de la vida real donde sin darme cuenta había escogido ser invisible.

Y cómo no es possible tener una empresa visible cuando al mismo tiempo como líderes escogemos ser invisibles.

En el mundo cambiante en que vivimos hoy, necesitamos tomar decisiones en nuestras empresas todos los días.

Este episodio es un episodio que no puedes perderte si lo que deseas es aprender cómo activar la visibilidad en tu empresa y ser la la empresa que aparece en todas partes

LOS MEJORES MOMENTOS QUE NO QUERRAS PERDERTE

FRASES DE INSPIRACION

“.” – Denise Schmeichler

“.” – Denise Schmeichler

“l.” – Denise Schmeichler

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Hoy en el podcast exploramos cómo influye la transformación digital en empresas familiares y qué hacer para adaptarse en un mercado que cambia todos los días

Este episodio es la segunda parte de serie de 3 partes titulada: EMPRESAS FAMILIARES DURADERAS.

La lealtad a la vieja escuela es una barrera que frena el crecimiento en la mayoría de las empresas familiares. Y esa es la conversación que vamos a tener hoy en el podcast: ¿Qué sucede cuando una empresa familiar se aferra a una visión rígida?

LOS MEJORES MOMENTOS QUE NO QUERRAS PERDERTE

• Cuál es el mayor riesgo en el mundo empresarial actual.
• Por qué la forma en el que el mercado ve a tu empresa es fundamental para su posicionamiento y éxito.
• La única llave que te permite retomar el control del posicionamiento de tu empresa.
• Por qué es crucial abrazar el riesgo en empresas familiares.
• Por qué es esencial crear una visión compartida en empresas familiares.
• La clave para retomar el las riendas de tu empresa y dirigirla hacia la transformación digital y el crecimiento en un mundo que cambia todos los días.

FRASES DE INSPIRACION

“El riesgo es un ingrediente importante de la dirección de la empresa, cuando no hay riesgo no hay dirección, cuando no hay dirección no hay crecimiento.” – Denise Schmeichler

“La inhabilidad de introducir cambios frena el proceso de innovación y estanca a la empresa porque la empresa no logra transformarse suficientemente rápido.” – Denise Schmeichler

“Abrazar el riesgo es esencial para el crecimiento empresarial y la transformación digital.” – Denise Schmeichler

“Como empresa no tienes el control sobre cómo el mercado te ve.
Pero si tienes control en como tu decides ver a tu empresa.” – Denise Schmeichler

“La gran mayoría de las empresas familiares no se adaptan suficientemente rápido a los mercados cambiantes.
Por qué equivocadamente piensan que su enfoque tradicional y su forma de hacer las cosas son suficientes para mantenerse a flote.” – Denise Schmeichler

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Hoy en el podcast exploramos un tema crítico en el mundo las empresas familiares: Por qué la mayoría de las empresas familiares no sobreviven a la segunda generación,

Este episodio es la segunda parte de serie de 3 partes titulada: EMPRESAS FAMILIARES DURADERAS.

Las empresas familiares a menudo se enfrentan a desafíos únicos cuando se trata de su continuidad.

A estas empresas les cuesta aprender a balancear las prácticas tradicionales que han funcionado en el pasado con nuevas tendencias indispensables en un mundo empresarial que está en constante cambio.

Lo cual pone en peligro su crecimiento a largo plazo.

Uno de los principales obstáculos que enfrentan estas empresas es la aversión al riesgo, la falta de innovación y la incapacidad para implementar cambios conducen a las empresas familiares a estancarse.

Una de las principales razones por la que esto sucede es la ausencia de una visión compartida por parte del equipo de liderazgo de la empresa.

En resumen, el episodio “¿Por qué la mayoría de las empresas familiares no sobreviven a la segunda generación?” profundiza en los desafíos fundamentales que enfrentan las empresas familiares.

Este es un episodio que no debes perderte si deseas entender que hace algunas empresas familiares logren prosperar en la segunda generación, mientras que otras luchan por sobrevivir.

LOS MEJORES MOMENTOS QUE NO QUERRAS PERDERTE

• Por qué las empresas familiares enfrentan desafíos en la segunda generación
• Cómo afecta la aversión al riesgo a las empresas familiares
• Por qué es esencial la adaptación en las empresas familiares
• Cuál es el papel de la visión compartida en las empresas familiares
• Cómo afecta la falta de innovación al crecimiento empresarial
• Qué relación existe entre el riesgo y la dirección empresarial
•  Cómo lograr una dirección sólida en empresas familiares

FRASES DE INSPIRACION

“El riesgo es un ingrediente importante de la dirección de la empresa, cuando no hay riesgo no hay dirección, cuando no hay dirección no hay crecimiento.”- Denise Schmeichler

“La gran mayoría de las empresas familiares no se adaptan suficientemente rápido a los mercados cambiantes. Porque equivocadamente piensan que su enfoque tradicional y su forma de hacer las cosas son suficientes para mantenerse a flote.” – Denise Schmeichler

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Hoy vamos a conversar sobre cuál es el mayor desafío en una empresa familiar.

Este episodio es la primera parte de serie de 3 partes titulada: EMPRESAS FAMILIARES DURADERAS.

Estoy emocionada de compartir este episodio donde profundizamos en el mundo de las empresas familiares y conversamos sobre su principal: la resistencia al cambio.

A medida que las empresas familiares crecen y evolucionan, la comodidad en las prácticas tradicionales puede convertirse en un obstáculo para el éxito continuo.

Hoy vamos a explorar cómo esta resistencia al cambio puede limitar la innovación y la adaptación en un mundo empresarial en constante transformación.

Te voy a a mostrar cómo desarmar el proceso de la resistencia al cambio, que a menudo proviene de la sensación de comodidad y satisfacción que proviene de las prácticas familiares arraigadas.

A través de ejemplos concretos, te voy a mostrar como las empresas familiares pueden quedar atrapadas en su zona de confort, y cómo esta mentalidad puede actuar como una barrera para tener un crecimiento sostenible a través del tiempo.

Debes escuchar este episodio si deseas entender cuál es el mayor desafío en una empresa familiar para finalmente superarla y hacer que tu empresa crezca.

LOS MEJORES MOMENTOS QUE NO QUERRAS PERDERTE

• Cuál es el principal desafío que enfrentan las empresas familiares en su crecimiento.
• Cómo la comodidad limita el proceso de innovación en empresas familiares.
• Cómo superar la resistencia al cambio en una empresa familiar.
• El Cambio como la herramienta más poderosa para la transformación positiva en las empresas familiares.

FRASES DE INSPIRACION

“La comodidad es el enemigo del éxito, y es imposible cambiar, innovar y evolucionar cuando nos quedamos en la zona de confort.” – Denise Schmeichler

“El reto con el que se enfrentan las empresas familiares es no saber qué hacer para expandir la visión de una forma inclusiva.” – Denise Schmeichler

“Cuando tienes una empresa familiar que ha estado operando por años te sientes lleno de orgullo. El problema es que ese mismo orgullo también hace que te sientas cómodo.” – Denise Schmeichler

“La trampa de quedarnos cómodos, es también lo que nos impide ver un futuro más brillante.” – Denise Schmeichler

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En el episodio de esta semana vamos a conversar sobre qué poner en tus publicaciones y los 3 errores fatales que el 99% de las empresas comete, sin darse cuenta.

Cualquier puede hacer publicaciones.

Pero no cualquier sabe qué decir para obtener resultados.

El reto que enfrentan las empresas hoy es encontrar el tiempo para hacer todo lo que se supone que deben hacer y además dedicar tiempo a su estrategia de marketing online.

Y tarde o temprano es inevitable la frustración de no poder romper el techo de crecimiento.

En el episodio de hoy voy a compartir contigo los 3 errores fatales que veo que el 99% de las empresas comete.

Obviamente sin darse cuenta.

El asunto es que si lo que estás haciendo no funciona, tus resultados no van a cambiar si continuas haciendo más d eso mismo.

Debes escuchar este episodio si deseas saber qué poner en tus publicaciones para llegarle a los clientes correctos, a aquellos que tienen alto poder adquisitivo y que ya tomaron la decisión inclusive antes de conversar contigo.

LOS MEJORES MOMENTOS QUE NO QUERRAS PERDERTE

• Cómo transformar tus resultados usando las palabras correctas en tus publicaciones.
• Por qué es un error hacer publicaciones para encontrar clientes.
• Como conectar y ganar la confianza de tus prospectos.
• Por qué es importante saber qué necesitan escuchar las personas antes de decir SI. – Los 3 errores fatales que veo que las empresas cometen con sus publicaciones.
• Por qué debes de dejar de convencer a tus prospectos de que te contraten. – Por qué es importante entender lo que una persona siente, antes de decir SI.

FRASES DE INSPIRACION

“Tus resultados pueden cambiar de la noche a la mañana una vez que sabes qué decir en tus publicaciones, palabra por palabra.” – Denise Schmeichler

“Si quieres que las personas te vean, necesitas entender la psicología de como tu cliente perfecto busca y se comporta detrás de la pantalla.” – Denise Schmeichler

“Cuando sabes usar las palabras correctas para ser la empresa que aparece en todas partes y además sabes qué decir para llegarle al corazón de tu cliente perfecto, las personas en seguida se dan cuenta que los puedes ayudar.” – Denise Schmeichler

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En el episodio de esta semana vamos a conversar sobre cómo escribir una publicación aún cuando no sabes qué decir.

Si alguna vez te has encontrado mirando la página en blanco o te has sentido que tienes que mucho que ofrecer pero no sabes como plasmarlo, este es un episodio de que debes de escuchar.

Es totalmente normal sentirse agobiado en un mundo lleno de distracciones y cambio constante.

Cuando esto sucede, uno de los mayores retos es es saber por dónde empezar.

Puedes tener presupuesto para:

1. El mejor fotógrafo.
2. El mejor videógrafo
3. El mejor escritor.
4. La mejor agencia de publicidad.

Aja y entonces …

¿Qué se supone que dices?

Más importante aún:

¿Qué vas a hacer para que la persona detrás de la pantalla, te encuentre, te vea, te entienda, conecte y sienta que tu mensaje le hace click?

Esa una pregunta que las personas me hacen constantemente y en este episodio comparto la experiencia que me hizo enfrentar y sobreponerme una vez más a este reto.

Este es un episodio que debes escuchar si a veces dejas de escribir y publicar porque no tienes claridad y quieres aprender cómo escribir una publicación aún cuando no sabes qué decir.

LOS MEJORES MOMENTOS QUE NO QUERRAS PERDERTE

• Cómo superar bloqueos creativos a la hora de escribir una publicación.
• Qué hacer para enfrentar desafíos inesperados en el trabajo.
• Cómo encontrar claridad en medio de la confusión.
• Qué hacer cuando no sabes por dónde empezar.
• Como transformar la confusión en creatividad.
• Como saber por dónde empezar en en un mundo lleno de distracciones.

FRASES DE INSPIRACION

“Es posible transformar los momentos de mayor confusión en oportunidades valiosas para el crecimiento personal y profesional.” – Denise Schmeichler

“Los momentos de confusión pueden abrir las puertas a cambiar tu forma de pensar.” – Denise Schmeichler

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• Cómo crear una estrategia de crecimiento efectiva para una empresa de servicio.
• Cuál es la importancia de aprender de los errores para lograr un crecimiento sostenible.
• Cómo identificar a las personas o empresas adecuadas que puedan ayudar en el proceso de crecimiento.
• Por qué es fundamental evitar cometer los mismos errores una y otra vez en mi empresa. – Cómo convertirse en experto para identificar las lecciones ocultas en cada reto.
• Cuál es el impacto de aprender constantemente en el crecimiento de una empresa de servicios.

FRASES DE INSPIRACION

“Cometer errores es normal. Lo que no es normal es cometer el mismo error una y otra ve.” – Denise Schmeichler

“Cuando no sabes discernir quién nos puede ayudar, inevitablemente nos sentimos inseguros. Y todos los intentos fallidos del pasado te hacen sentirte lleno de dudas.” – Denise Schmeichler

“Una empresa no puede crecer cuando continuas haciendo las cosas de la misma forma y no tienes forma de saber que estás cometiendo errores.” – Denise Schmeichler

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• Qué importancia tiene la experiencia práctica en el crecimiento de una empresaria
• Cuál es la barrera más grande al al hora de de invertir tiempo y dinero con el fin de innovar?
• Cómo lograr un crecimiento ilimitado en tu empresa.
• Cuáll es la clave para ver el progreso en tu empresa durante el proceso de innovación.
• Cuál es el papel de un guía o mentor en el crecimiento de una empresa.
• Qué hacer para elegir a la empresa adecuada que será mi guía en el crecimiento de tu empresa.

FRASES DE INSPIRACION

“El secreto al crecimiento sin límites radica en saber poner en práctica lo que aprendes.” – Denise Schmeichler

“Para ver progreso en el crecimiento de tu empresa, necesitas alguien que te guíe en el camino correcto, te explique las diferencias entre la teoría y la práctica, y te ayude a reconocer lo que estás haciendo bien y lo que no estás haciendo bien.” – Denise Schmeichler

“Todo cambia cuando en el moment en que te das cuenta que realmente no sabes tanto como crees que sabes.” – Denise Schmeichler

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